Lao động thời vụ Việt Nam sang Hàn: Không chỉ kiếm tiền, còn vì phát triển địa phương

Theo thông tin từ tờ Aju Economy (아주경제), dòng lao động thời vụ người Việt Nam tiếp tục xuất cảnh sang Hàn Quốc trong khuôn khổ các chương trình lao động theo mùa vụ (계절근로자). Đây là loại hình visa lao động ngắn hạn, thường áp dụng cho các công việc nông nghiệp, trồng trọt và thu hoạch tại các vùng nông thôn Hàn Quốc — nơi đang thiếu hụt lực lượng lao động nghiêm trọng do dân số già hóa.

Điểm đặc biệt trong làn sóng xuất cảnh lần này là định hướng chiến lược đằng sau: chương trình không chỉ đơn thuần giải quyết bài toán việc làm cho cá nhân người lao động, mà còn được thiết kế để gắn kết với mục tiêu phát triển kinh tế địa phương tại các tỉnh thành của Việt Nam. Nói cách khác, người lao động được kỳ vọng mang về không chỉ tiền lương mà còn kỹ năng, kinh nghiệm và mạng lưới quan hệ có thể ứng dụng tại địa phương sau khi hồi hương.

Mô hình lao động thời vụ Hàn Quốc hiện thu hút nhiều tỉnh thành Việt Nam tham gia phối hợp tuyển chọn và đào tạo ứng viên trước khi xuất cảnh. Quá trình này bao gồm hướng dẫn ngôn ngữ cơ bản, kỹ năng nông nghiệp và ý thức tuân thủ pháp luật lao động tại Hàn — nhằm hạn chế tình trạng lao động bỏ trốn hoặc cư trú bất hợp pháp, vốn là vấn đề nhức nhối trong lịch sử xuất khẩu lao động Việt Nam sang Hàn Quốc.

Chương trình lao động thời vụ khác với các kênh xuất khẩu lao động thông thường (như EPS — Employment Permit System) ở chỗ thời hạn ngắn hơn, thủ tục linh hoạt hơn và thường được vận hành thông qua thỏa thuận trực tiếp giữa chính quyền địa phương hai nước. Điều này tạo điều kiện cho các tỉnh nông thôn Việt Nam — vốn ít có cơ hội tiếp cận các kênh lao động chính thức — tham gia vào dòng chảy lao động quốc tế.